PSIKODAY.ID – Menurut Spencer and Spencer (1993), kompetensi adalah sebagai karakteristik yang mendasari seseorang dan berkaitan dengan efektifitas kinerja individu dalam pekerjaannya (an underlying characteristic’s of an individual which is causally related to criterion – referenced effective and or superior performance in a job or situation).
Underlying Characteristics mengandung makna kompetensi adalah bagian dari kepribadian yang mendalam dan melekat kepada seseorang serta perilaku yang dapat diprediksi pada berbagai keadaan dan tugas pekerjaan.
Pada praktiknya kompetensi digolongkan dalam beberapa kluster. Salah satu contoh penggolongannya adalah menjadi 3 kluster yaitu kompetensi teknik, manajerial, sosial kultural (ASN). Di ASN, kompetensi manajerial dan sosio kultural sudah dibuat oleh menteri dan penyebarannya (dalam bentuk standar kompetensi) sudah ditentukan juga.
Berdasarkan hal tersebut, diselenggarakan Virtual Learning Session by Zoom bertema ”Desain Kamus Kompetensi”.
Workshop ini dilakukan karena ada kebutuhan dari perusahaan misalnya bagian Organizational Development untuk melakukan pemetaan kompetensi teknis yang outputnya adalah kamus kompetensi dan matriks kompetensi.
Output tersebut bisa dipergunakan untuk banyak hal misalnya sebagai alat pengukuran kompetensi aktual karyawan sehingga diketahui gap antara kompetensi yang diharapkan dan kompetensi yang sudah dimiliki oleh karyawan. Gap ini selanjutnya digunakan sebagai salah satu dasar kebutuhan training atau program HR lainnya.
Tujuan Pelatihan :
a. Memahami dan membuat kamus kompetensi.
b. Peserta dapat memahami kelebihan dan kekurangan kamus kompetensi yang ada di lapangan (model KKNI, kamus ASN dll)
Syllabus/Content/Outline/Bahasan:
1. Sejarah Kamus Kompetensi.
2. Konsep dan Klasifikasi Kompetensi.
3. Teknik Penyusunan Kamus Kompetensi.
4. Evaluasi Kamus Kompetensi.
🗓️ Sabtu, 6 Mei 2023
⌚13.00 – 16.00 WIB
Keynote Speaker:
Baquandi Lutvi Yoseanto, M.Psi., Psikolog.
*Asesor PT Dima
*BEI Assessor di Grup Sucofindo
*Penulis Buku Teknik Behavioral Event Interview
Moderator:
Ade Destyani, SH
*Berpengalaman Industrial Relation & Legal
*MC Event : Owner Mochi Gajian
Investasi/Kontribusi :
Rp. 298.000
Discount menjadi hanya Rp. 144.000 saja
Khusus Member HR WIKI hanya Rp. 96.000 saja
Utk Upgrade Diri, Materi Presentasi, e-Sertifikat..
🤩👍Yg mendaftar ikut VLS ini mendapat BONUS e-Book dan/atau TextBook (sesuai topik) 📚 & 📖:
Bonus e-Book dan/atau TextBook dari HR WIKI:
01. Regional Model Competency Standards_Core Comptencies_ILO_2015
02. Kamus Kompetensi_Departemen Keuangan RI_Iradat_2007
03. Competency Dictionary_Standard Profil
04. A Guidebook on Competency_Modelling and Profiling_PAHRODF_2017
05. Program Management Complexity_ A Competency Model_Ginger Levin & J. LeRoy Ward_2011
06. Model & Method for Competency Mapping & Assessment_Millind Kotwal
Bonus e-Book dan/atau Template dari Keynote Speaker:
a. Berbagai Kamus Kompetensi
b. Kamus Kompetensi (Spencer2)
c. Kamus Kompetensi Managerial BQND Consulting
Registrasi di:
🌏Form📱:
https://bit.ly/DesainKamusKompetensi
atau
📩WA📲:
bit.ly/RegisterThisTopic
#HR #HRD #HC #SDM #HRM #MSDM #HRWIKI #HRWIKIpedia #HRWIKIpediaIndonesia #HumanResources #HumanCapital #Kompetensi #Competency #KamusKompetensi #CompatencyDictionary
(Rfl)